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Das Hochwertigste plus das Neueste
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APP Version
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Das Zertifikat so schnell wie möglich erwerben
Ob Sie einen Langzeit -oder Kurzzeitplan haben, Sie können durch unsere C-HRHPC-1908 Trainingsmaterialien große Nutzen genießen, denn diese Lernhilfe wurde nach Wünsche der Prüfungskandidaten entwickelt. Vielleicht meinen Sie, dass Sie mit ausreichender Zeit für die Vorbereitung die Prüfung ohne Hilfe vom SAP C-HRHPC-1908 Quiz auch bestehen können. Allerdings wird die Vorbereitungszeit durch C-HRHPC-1908 Studienanleitung stark verkürzt.
Unsere hochwertige C-HRHPC-1908 Trainingsmaterialien konzentriert sich auf die Kurzzeitvorbereitung und kann Ihnen garantieren, dass Sie durch ein- bis zweitägige Vorbereitung den Test sicherlich bestehen können. Warum ist unser SAP C-HRHPC-1908 Quiz die beste Wahl? Vor allem enthaltet unsere C-HRHPC-1908 Studienanleitung die neuerste Prüfungsübungen und damit können Sie zielgerichtet lernen. Außerdem empfangen Sie C-HRHPC-1908 Trainingsmaterialien per E-Mail sogleich nach dem Kauf ohne Verzögerung. Auf diese Weise werden Sie schnell auf die SAP Zertifizierung vorbereitet. Je früher Sie das Zertifikat erhalten, desto schneller ermöglichen Sie die Verbesserung des Lebens.
SAP C-HRHPC-1908 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Berechtigungen in der Steuerungszentrale für die Entgeltabrechnung | 8 % – 12 % | - Sicherheit und Zugriffsverwaltung
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| Steuerungszentrale für die Entgeltabrechnung | 8 % – 12 % | - Verwaltung des Entgeltabrechnungsablaufs
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| Direktintegration (Abwesenheitsverwaltung in Employee Central) | > 12 % | - Integration der Abwesenheitsverwaltung
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| Konfiguration von Employee Central Payroll | < 8 % | - Verwaltung der Entgeltabrechnung
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| Direktintegration (Konfiguration von Employee Central) | > 12 % | - Replikation von Mitarbeiterstammdaten
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| Integration mit SAP ERP Financials | 8 % – 12 % | - Integration der Buchung von Entgeltabrechnungsdaten
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| Bereitstellungseinstellungen für Employee Central Payroll | 8 % – 12 % | - Systembereitstellung
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| Abläufe und Vorgänge der Entgeltabrechnung | < 8 % | - Durchführung der Entgeltabrechnung
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SAP Certified Integration Associate - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll C-HRHPC-1908 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. Where do you find help for setting up your SAP SuccessFactors integration?
A) https://help.sap.com/hr_ecintegration
B) Maintain picklists
C) Go to https://help.sap.com/hr_foundation
D) Consider field length restrictions
2. What configuration steps are done in the SAP Cloud Platform?
A) Session Handling
B) Check errors
C) Protocool conversion
D) Authentication
3. Does the Compound Employee API support selection parameters?
A) The API supports selection API
B) The compound API returns data in a structured XML response
C) It is based on the EC data model
D) Yes - the Compound Employee API is always used for third party
integration.
4. Where a corresponding journal entry is posted as an expense and liability posting for payroll ?
A) Name Drop Down Menu
B) Navigation Menu
C) SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
D) Options
5. Name the two different Compound Employee API? Mention the use cases?
A) Manuel fil based process (csv/xlsx) > Small employee population for a country
B) Automatic message based process (Middleware) > Large population
C) Yes - the Compound Employee API is always used for third party
integration.
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: A | 2. Frage Antwort: A,C,D | 3. Frage Antwort: A | 4. Frage Antwort: C | 5. Frage Antwort: A,B |
783 Kundenrezensionen
Asprion -
Ihr habt sehr gut gemacht! Ich bin zufireden mit den Studienmaterialen von ZertSoft. Ich habe die Prüfung mühlos bestanden. Vielen Dank.