SOFT-Version
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Erfolg mit unserer Studienanleitung
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WGU Principles-of-Management Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Strategische Planung und Management | - Prozess der strategischen Planung
|
| Betriebs- und Qualitätsmanagement | - Qualitätsmanagement
|
| Führung und Management | - Kommunikation und Teamarbeit
|
| Wirtschaftsethik und unternehmerische Verantwortung | - Unternehmerische Verantwortung
|
| Personalmanagement | - Motivation und Verhalten
|
| Organisationsstruktur und -gestaltung | - Organisationsmodelle
|
WGU Principles of Management at Western Governors University(IAC1) Principles-of-Management Prüfungsfragen mit Lösungen
1. What describes a value chain? Choose 1 answer
A) It creates a focus for organizational downsizing.
B) It allows an organization to manage diversity in multiple markets.
C) It flows from raw materials to the delivery of products or services.
D) It is the internal strengths and weaknesses of an organization.
2. A corporation listens to people who are affected by change and solicits suggestions from people throughout the organization. Which strategy is the corporation using to overcome resistance to change? Choose 1 answer
A) Participation and involvement
B) Negotiation and reward
C) Education and communication
D) Facilitation and support
3. A team leader is having a difficult time implementing the company's new scheduling policy, which does not take into account seniority. The team is aware of the problem and has discussed options to deal with it, but no definitive solutions have been determined.
Which stage in the change process is the team experiencing?
Choose 1 answer
A) Contemplation
B) Preparation
C) Action
D) Precontemplation
4. Which process is used to verify that deliverables are correct and complete? Choose 1 answer
A) Quality Collaboration
B) Quality Control
C) Quality Assurance
D) Quality Cooperative
5. What is a feature ofa bureaucracy (vertical) organization? Choose 1 answer
A) Decision making is decentralized so a considerable amount of information is communicated informally.
B) Employees focus primarily on collaborating across departments and with frequent meetings.
C) Employees must answer to two or more bosses and prioritize demands across departments.
D) Formal position authority is generally the primary means of running the organization.
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: C | 2. Frage Antwort: A | 3. Frage Antwort: A | 4. Frage Antwort: B | 5. Frage Antwort: D |

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